Todos os jovens podem pertencer aos Escoteiros de Portugal independentemente da sua religião, sexo, raça ou opções pessoais

Com os Escoteiros podes participar em vários tipos de actividades, conhecer Portugal, realizar acampamentos, caminhadas, descidas de rios, animações, actividades de montanhismo, actividades Nacionais e Internacionais, entre muitas outras aventuras.

Para que tudo isto aconteça, terás que procurar o Grupo de Escoteiros mais próximo da tua área de residência (ver item "Grupos da Região")e dentro Grupo, serás integrado numa equipa de trabalho.
Consoante a tua idade farás parte de uma das seguintes Divisões:

A Alcateia
Esta é a divisão mais nova de um Grupo de Escoteiros – são crianças entre os 6 e os 10/11 anos – chamam-se "Lobitos". Funcionam em "Bandos" e todos juntos formam a "Alcateia".

O Movimento Escotista proporciona aos lobitos um espaço de fantasia e permanente desafio, onde as suas capacidades são desenvolvidas através do jogo, da vida ao ar livre e muitas actividades variadas.
Todos estes momentos são vividos numa atmosfera de magia, em que o imaginário próprio da sua idade os leva a explorar caminhos desconhecidos, identificando-se com personagens, símbolos e locais descritos em "O Livro da Selva", de Rudyard Kiplling.

È neste contexto que o lobito se integra no Grupo e na sociedade e se inicia a descobrir as suas potencialidades e aptidões para tirar partido do "grande mundo" que o rodeia.

Tribo Júnior
Esta divisão integra os jovens entre os 10/11 e os 13/14 anos. O seu método chama-se "Sistema de Patrulhas" e apoia-se na vida/trabalho em pequenos grupos (4 a 8 jovens) a que se chamam "Patrulhas", e ao conjunto destas chama-se "Tribo".
Cada Patrulha tem o nome de um animal e é com a ela que o Escoteiro vive todas as muitas aventuras. Dentro da Patrulha cada um ocupa um cargo. Todos juntos (com a opinião do Escoteiro-Chefe) elegem um dos elementos entre si para ser o "Guia da Patrulha", ou seja, aquele que a coordena, depois escolhem o "Sub-Guia"(que ajuda o Guia e o substitui quando necessário), depois o Secretário, Tesoureiro, Guarda-Material, etc...
As Opiniões das Patrulhas são levadas ao Escoteiro-Chefe pelo Guia nos "Conselhos de Guias". Quando há grandes decisões, tomam-se no "Conselho de Tribo", onde todos têm lugar e podem dar a sua opinião.

Tribo Sénior
Também nesta divisão é aplicado o sistema de patrulhas e as designações são as mesmas mas numa divisão onde a faixa etária se situa entre os 14/15 e 16/17 anos as actividades já são encaradas como projectos, como grandes actividades e onde a Patrulha é uma célula de união, esforço e amizade.
O Conselho de Tribo, por seu lado, funciona cada vez mais como um órgão de decisão e partilha de opiniões. Nesta divisão, a opinião de cada um e a sua contribuição para a patrulha e para a Tribo são muito realçadas. Numa idade de controvérsia e aprendizagem o papel destes dois órgãos é fundamental.

O Clã
esta divisão vai dos 16/17até aos 21
Nesta divisão os membros são os Caminheiros - e trabalham com um elevado grau de autonomia. De acordo com as ideias e interesses pessoais de cada um, discutem-se as actividades que podem ser individuais ou em "Equipa de Interesse" contituídas por caminheiros com objectivos e interesses comuns que irão realizar as actividades previstas. Periodicamente realizam-se empreendimentos com todo o Clã.

A Chefia
Quando chegam os 21, os jovens fazem a sua última "escolha de caminho" enquanto Caminheiros. Nesta fase, escolhe "partir para o mundo" ou "para a vida" levando tudo aquilo que aprenderam nos Escoteiros como ferramenta e tornando-se cidadãos úteis, honestos, fraternos e contribuintes para o desenvolvimente da sociedade, ou então escolhem ficar e tornarem-se "Escoteiro-Chefes", ou seja, formadores dos novos Escoteiros, partilhando o saber adquirido e continuando activamente a trabalhar no desenvolvimento do Movimento Escotista. Ambas as escolhes são aceites como naturais cabendo a cada pessoa descobrir qual é a sua escolha.

Os Escoteiros-Chefes, entram no percurso de formação que se chama "Formação da Insígnia de Madeira", que lhes fornece as ferramentas pedagógicas necessárias ao desenvolvimento do seu trabalho com o jovens que, apesar de ser feito no espírito da boa vontade, é encarado com muita seriedade e só pode ser feito por quem está habilitado para o efeito. Nenhum adulto, independentemente do seu passado como Escoteiro, pode ser Escoteiro-Chefe sem entrar neste esquema de formação e ir obtendo sucesso nas várias etapas.

Adultos no Escotismo (que nunca foram Escoteiros)
Ao contrário do que muita gente pensa, um adulto que nunca foi Escoteiro também pode ter um lugar que como colaborador do Escotismo, quer como Escoteiro-Chefe efectivo. Existem para isso planos pedagógicos específicos de integração e formação que habilitam o adulto para o desempenho das funções. Uma vez ultrapassada a fase de "integração de Adultos", o Adulto que prentenda ser Escoteiro-Chefe, agora já dotado das ferramentas elementares, junta-se aos demais no percurso da
Insígnia de Madeira